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职位描述
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1、本科及以上学历，机械、经济工程、管理类等相关专业优先；
2、5年及以上机械类战略/运营相关工作经验，对公司战略目标执行落地、业务改进优化及组织绩效管理方面有一定的了解；
3、优秀的协调能力和出色的沟通能力，具备一定的管理运营经验；
4、熟悉数字化软件办公，了解战略中的BEM和MEM；
5、有同行业公司级业务管理或项目管理的经验者优先，例如：降本增效、质量问题改进及研发项目推进等。
岗位职责：
1、根据公司中长期战略规划和战略解码成果，对公司的战略执行、落地进行监控，及时预警，并输出战略执行报告，进行战略复盘；
2、根据公司级战略目标制定各单位目标责任书，对目标责任书中各指标进行月度监控、季度评价及年度考核；
3、根据本年度公司运营现状进行年度总结分析，协助制定个事业部SP；
4、组织并召开月度公司级经营分析会，战略推进会以及战略专题会并监控项目落地，形成公司级会议管理体系；
5、分级管理公司级会议决议项，跟踪完成情况，形成闭环管理，支持各决议项落地。
注：联系我时，请说是在东莞人才网上看到的。
工作地点
地址：长沙雨花区万家丽中路三段36号喜盈门2号栋万家丽中路三段喜盈门国际大厦2206
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
徐先生/HRHR
宏工科技股份有限公司
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机械制造·机电·重工
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东莞市桥头镇大洲社区桥常路（大州段）429号8栋
